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区司法局工会2014年工作总结及2015年工作计划
浏览人次:13262人  发布时间:2015年6月4日

    

    2014年,在局党组的正确领导下和区总工会的指导下,以“十八”大和十八届三中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,为干部职工服务、以建设高素质干部队伍、创造高效率机关工作为目标,牢固树立科学发展观和正确政绩观,坚持以人为本,紧紧围绕党的中心工作和行政业务工作,全面提高干部职工整体素质,积极有效解决职工生活困难,扎实做好新形势下干部职工工作,以创新精神加强工会自身建设,认真履行机关工会的各项职责,为促进全局工作做出了新的贡献。

    一、加强理论业务学习,提高干部职工综合素质能力

    一年来,作为工会组织带头积极认真贯彻落实,切实把“治庸”活动放在履职履责的首位,同时,根据区总工会2014年工作绩效目标和局下达的工作责任目标,结合实际,认真制订“双创”活动计划及实施方案,每月开展一次集中学习,主要领导亲自带头讲课,其他干部职工轮流上台交流,全局学习意识和氛围不断增强,干部职工工作能力在学习中得到极大提升。今年,根据业务需要,分别对干部职工综合素质和业务能力进行培训,通过落实一系列措施,为确保全局各项工作扎实开展打下了坚实基础。加强机关纪律作风和各项制度建设,紧密联系工作实际切实提高思想认识,激发广大干部职工的工作热情和爱岗敬业的精神,营造当先进、争先进、赶先进的良好氛围,工会组织发挥了重要作用。

二、组织文娱活动,在活动中陶冶干部职工情操、强健干部职工体魄

1、把干部、职工教育当作首要任务来抓。组织全体会员积极参与了市局工会举办的“创建学习型组织,争做知识型职工”活动。

2、为激发干部职工积极向上,增强凝聚力,为喜迎建国65周年,9月29日,司法行政系统举办了第五届“书香司法”演讲比赛暨先进事迹报告会。此次活动以贯彻学习党的十八大和十八届三中全会精神主线,紧扣“正风肃纪,争做好干警”这一主题。来自区司法行政系统的10名选手入围当天的演讲比赛,演讲台上,选手们结合学习先进事迹与本职工作实际,谈心得、论体会,抒发真情实感,充分展示了个人风采,展现了司法行政人的时代特色。

3、为丰富干警职工的文化生活,组织全体干警职工在局院内开展了文体比赛活动。通过比赛充分展示了干警职工奋力拼搏、团结友爱的精神面貌。通过这次活动,一方面锻炼了干警职工的身体,丰富了精神生活,陶冶了思想情操,提高了工作水平,同时还增进了干警职工之间的团结互助,营造良好的环境,使广大干警职工以更加饱满的热情投入到工作中。

4、送温暖活动。六月,局长李满堂带领党组走访慰问局干部职工子女高考、送去慰问金和慰问品。此外,不定期主动看望慰问住院、生病的干部职工,适时帮助解决生活困难。把党和政府的关怀送到干部职工的心坎上。

    一年来,利用“三八”、“五一”、“七一”等节日期间,举办干部职工文体娱乐活动,既陶冶情操,放松身心,又增进了团结。目前干部职工积极投身各项文体活动,已成为一项自觉行动。

三、发挥工会工作的职能,主动为干部职工办实事、为职工排扰解难

工会工作是充满爱心的工作,关爱干部职工,关爱他们的家人,是工会职责的体现。通过积极开展维权和送温暖活动,对全局干部职工生活情况进行深入排查摸底,掌握实际情况,落实好帮扶工作,访寒问暖,分忧解难。干部职工家庭有困难,工会就会第一时间出现并帮助妥善解决。每逢中秋、重阳、春节等传统节假日,工会主动看望干部职工和退休干部,送上节日问候;如:今年,工会为了干部职工的切身利益,根据省、市、区总工会的文件精神,近几年来,为全局干部职工、及退休人员办理了职工医疗互助,使干部职工住院享受第二次报销。七月上旬,工会为了干部职工的身体健康,分两批干部职工到武汉市万德体检中心进行身体全面检查,体现了局党组对干部职工的关心和关爱,得到了干部职工的好评。

坚持用制度管人管事,进一步增强干部职工进位争先意识,激发干部职工干事创业精神。为了确保工会工作取得实效,努力争取同级党政的大力支持,积极引导全体干部职工主动参与机关干部内部的有关事务管理,组织开展创优争先活动,工会干部从自身做起,加强自我学习修养,严于律已,讲奉献精神。为干部职工说实话,办实事,经常与会员交心谈心,了解他们的具体情况,掌握他们的思想动态和诉求,为局党组提供可行性建议。

四、2015年工作计划 

1、继续开展学习活动,把提高工会干部职工的素质和能力放在工作首位。

2大力开展“送温暖工程”,切实关心干部职工生活,为干部、职工办好事、办实事。

3、开展丰富多彩的各项文体活动,齐心协力、切实增强工会组织的凝聚力。

4、完善工会财务制度,加强工会经费审查工作。

5、完成区总工会和局下达的责任目标。

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